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L’Azienda e il Ruolo

Starmatik, leader nell’automazione industriale e robotica, è alla ricerca di un Commissioning Specialist.

La risorsa avrà un ruolo chiave nel garantire che le nostre soluzioni e i nostri impianti automatizzati raggiungano gli standard di performance attesi dai clienti. Sarà protagonista nella gestione delle attività di validazione, collaudo interno e installazione, accompagnando i progetti dalle fasi di test in sede fino all’installazione e collaudo presso gli stabilimenti dei clienti (Italia ed Europa).

Responsabilità Principali

• Gestione delle attività di collaudo interno (FAT), installazione, avviamento (commissioning) e collaudo finale (SAT) degli impianti e delle celle robotizzate.

• Interfaccia e collaborazione continua con i team interni (Engineering, Produzione, Qualità, HSE) per supportare la risoluzione di criticità e assicurare la conformità agli standard applicabili.

• Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica, reportistica di intervento, procedure operative, protocolli e checklist di collaudo.

• Gestione delle relazioni tecniche con i clienti e gli stakeholder di progetto durante gli interventi in cantiere.

Requisiti Richiesti

• Diploma tecnico o laurea ad indirizzo Meccanico/Elettrico, Elettronico, Informatico, Ingegneristico.

• Esperienza pregressa in attività di commissioning, collaudo o service di impianti di automazione in contesti industriali.

• Conoscenza dei processi di FAT/SAT e delle principali metodologie di troubleshooting.

• Disponibilità alle trasferte (sporadiche, quando necessarie di fronte a particolari clienti/necessità) principalmente in Italia ed Europa.

• Buona conoscenza della lingua inglese per la gestione autonoma dei cantieri internazionali.

• Forte propensione al problem solving, orientamento al risultato e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.

L’Azienda e il Ruolo

Starmatik, leader nell’automazione industriale e robotica, è alla ricerca di un installatore meccanico e/o elettrico o con comprovata esperienza per il potenziamento della propria squadra operativa. La risorsa sarà protagonista nell’assemblaggio, installazione e avviamento meccanico/elettrico delle nostre isole robotizzate, operando sia presso la nostra sede che presso gli stabilimenti dei clienti in tutto il mondo, principalmente in Europa.

Responsabilità Principali

• Assemblaggio meccanico e pneumatico o elettrico di impianti di automazione customizzati partendo dalla lettura del disegno tecnico.

• Interfaccia continua con l’ufficio tecnico e ufficio produzione per la risoluzione di eventuali anomalie in fase di montaggio.

• Esecuzione delle installazioni e dei collaudi meccanici / elettrici presso la sede del cliente finale.

• Redazione della reportistica tecnica di intervento.

Requisiti Richiesti

• Esperienza pregressa (Middle o Senior) nel montaggio di impianti di automazione industriale o macchine utensili.

• Ottima capacità di lettura del disegno meccanico / elettrico e degli schemi pneumatici.

• Disponibilità elevata alle trasferte (circa il 70% del tempo lavorativo) in Italia, Unione Europea ed Extra-UE.

• Preferibile buona conoscenza della lingua inglese per operare nei cantieri internazionali.

• Elevata propensione al problem solving pratico.

Inquadramento e Politica Salariale (Direttiva UE 2023/970)

• Cluster Starmatik: Operations Technician

• Livello di inquadramento previsto: CCNL Metalmeccanica Industria (Categoria C, livello da definire in base allo Score tecnico).

L’offerta economica sarà determinata da parametri oggettivi (istruzione formale, responsabilità di progetto, competenze validate), in totale aderenza ai principi europei di parità retributiva per lavoro di pari valore. In conformità alla normativa sulla trasparenza salariale, Starmatik garantisce parità di trattamento esente da bias di genere. In conformità alla normativa sulla trasparenza salariale, Starmatik garantisce parità di trattamento esente da bias di genere.

L’annuncio è rivolto a persone di qualsiasi genere (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

L’Azienda e il Ruolo

Starmatik ricerca un profilo ibrido e fortemente strategico: un Tecnico con forti competenze di Supply Chain applicate alla gestione della singola commessa. Non cerchiamo un semplice impiegato d’ordine, ma un professionista in grado di comprendere tecnicamente cosa sta acquistando, valutare i tempi di lavorazione dei fornitori e sincronizzare gli approvvigionamenti in stretta collaborazione con il reparto Produzione.

Responsabilità Principali

• Pianificazione e approvvigionamento di componentistica tecnica, meccanica e commerciale per singola commessa di automazione.

• Analisi del disegno tecnico per valutare correttamente lavorazioni, materiali e tempistiche richieste ai fornitori esterni.

• Sincronizzazione dei flussi di arrivo materiali (Supply Chain) con il planning di Produzione, prevenendo colli di bottiglia nel montaggio.

• Scouting, qualifica e negoziazione tecnica ed economica con fornitori e subfornitori (officine meccaniche, fornitori di componentistica).

Requisiti Richiesti

• Estrazione fortemente tecnica (diploma tecnico o laurea in ingegneria gestionale/meccanica) con eccellente capacità di lettura del disegno tecnico.

• Esperienza pregressa in ambito Acquisti Tecnici / Pianificazione Produzione in aziende operanti “su commessa” (machinery/automation).

• Profonda conoscenza dei tempi e dei metodi delle lavorazioni meccaniche (per interfacciarsi con i subfornitori alla pari).

• Capacità di lavorare sotto pressione e in totale sinergia con i responsabili di reparto.

Inquadramento e Politica Salariale (Direttiva UE 2023/970)

• Cluster Starmatik: Staff Specialist / technical Specialist

• Livello di inquadramento previsto: CCNL Metalmeccanica Industria (Categoria C o B in base all’esperienza e all’impatto sul business, livello da definire in base allo Score tecnico).

L’offerta economica sarà determinata da parametri oggettivi (istruzione formale, responsabilità di progetto, competenze validate), in totale aderenza ai principi europei di parità retributiva per lavoro di pari valore. In conformità alla normativa sulla trasparenza salariale, Starmatik garantisce parità di trattamento esente da bias di genere.

L’annuncio è rivolto a persone di qualsiasi genere (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Starmatik è alla ricerca di un After Sales & Service Technician per il potenziamento del proprio dipartimento Post-Vendita ed Assistenza Tecnica.

La risorsa sarà un tecnico operativo e strategico nella gestione del cliente a seguito del collaudo dell’impianto. Rappresenterà il primo contatto per esigenze tecniche, commerciali o logistiche legate al servizio After Sales, interfacciandosi con la struttura interna (Acquisti, Magazzino e Service Manager) e garantendo la massima tempestività ed efficienza nella risoluzione delle problematiche post-collaudo.

Responsabilità Principali

• Gestione e Triage del Cliente: Ricezione, classificazione e indirizzamento tempestivo delle richieste di assistenza tecnica provenienti dai clienti verso i canali specialistici pertinenti.
• Gestione Ricambistica: Elaborazione delle offerte commerciali, processamento degli ordini clienti per le parti di ricambio e coordinamento delle spedizioni in stretta sinergia con Ufficio Acquisti e Magazzino.
• Supporto al Service Management: Collaborazione con il responsabile di reparto nella pianificazione e coordinamento delle attività di assistenza tecnica e manutenzione presso i clienti.
• Pianificazione ed Eventuali Interventi sul campo: Supervisione operativa degli interventi di assistenza e partecipazione occasionale a trasferte fuori sede per la gestione di criticità complesse o fasi di avviamento/installazione impianti.
• Documentazione Tecnica e Reporting: Preparazione della documentazione tecnica a supporto del post-vendita ed emissione della reportistica di intervento.

Requisiti Richiesti

• Estrazione Tecnica: Diploma ad indirizzo Meccanico, Meccatronico, Elettronico o titolo equipollente, con buona capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi di impianto.
• Esperienza Pregressa: Esperienza in ruoli di Helpdesk Tecnico, Customer Service After Sales o Service Technician all’interno di aziende operanti nella produzione di macchine utensili o impianti d’automazione industriali.
• Competenze Relazionali e Gestionali: Eccellente orientamento al cliente, forte propensione al problem solving, capacità di gestione dello stress e spiccate doti organizzative.
• Competenze Informatiche e Linguistiche: padronanza dei sistemi gestionali (ERP) aziendali e conoscenza della lingua inglese per il supporto alla clientela internazionale.
• Disponibilità a Trasferte Brevi: Disponibilità ad effettuare occasionali trasferte (in Italia e all’estero) in caso di interventi tecnici straordinari o supporto al collaudo.

Inquadramento e Politica Salariale (Direttiva UE 2023/970)

• Cluster Starmatik: Technical Specialist
• Livello di inquadramento previsto: CCNL Metalmeccanica Industria (Categoria C, livello da definire in base allo Score tecnico)..

L’offerta economica sarà determinata da parametri oggettivi (istruzione formale, responsabilità di progetto, competenze validate), in totale aderenza ai principi europei di parità retributiva per lavoro di pari valore. In conformità alla normativa sulla trasparenza salariale, Starmatik garantisce parità di trattamento esente da bias di genere.

L’annuncio è rivolto a persone di qualsiasi genere (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

L’Azienda e il Ruolo

Cerchiamo una figura con un profilo tecnico e organizzativo che unisca le competenze di progettazione meccanica avanzata con quelle di gestione della commessa. Il candidato ideale seguirà il ciclo di vita dell’impianto dall’ingegnerizzazione di base fino al coordinamento delle attività, garantendo il rispetto dei tempi, dei costi e degli standard qualitativi Starmatik.

Responsabilità Principali

• Progettazione meccanica 3D di componenti e layout di isole robotizzate.

• Assunzione del ruolo di Capo Commessa: pianificazione tecnica del progetto, definizione delle distinte base (BOM) e validazione delle scelte progettuali.

• Coordinamento tecnico con l’Ufficio Acquisti, la Produzione e il team Software per allineare l’avanzamento dei lavori.

• Interfaccia tecnica con il cliente per le revisioni di progetto (Design Review) e la risoluzione di criticità ingegneristiche.

Requisiti Richiesti

• Consolidata esperienza nella progettazione meccanica nel settore macchine automatiche o impianti robotizzati.

• Esperienza pregressa (o forte attitudine) nel ruolo di Project Manager / Capo Commessa.

• Ottima conoscenza dei principali CAD 3D (es. SolidWorks, Inventor).

• Capacità di visione d’insieme dell’impianto (meccanica, cinematica, tempistiche di realizzazione).

• Leadership tecnica, autorevolezza e spiccate doti organizzative.

Inquadramento e Politica Salariale (Direttiva UE 2023/970)

• Cluster Starmatik: Technical Specialist / Management & Supervisor

• Livello di inquadramento previsto: CCNL Metalmeccanica Industria (Categoria C o B in base all’esperienza e all’impatto sul business, livello da definire in base allo Score tecnico).

L’offerta economica sarà determinata da parametri oggettivi (istruzione formale, responsabilità di progetto, competenze validate), in totale aderenza ai principi europei di parità retributiva per lavoro di pari valore. In conformità alla normativa sulla trasparenza salariale, Starmatik garantisce parità di trattamento esente da bias di genere.

L’annuncio è rivolto a persone di qualsiasi genere (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.

Se fra le posizioni attualmente aperte non hai trovato nulla che rispecchi la tua esperienza e/o la tua ambizione, non preoccuparti! Siamo sempre alla ricerca di nuovi talenti.

Invia il tuo CV tramite l’apposito link, avendo cura di indicare nel form o nella lettera di presentazione l’area aziendale di tuo interesse.

La nostra Policy di Trasparenza Retributiva: In STARMATIK l’equità e la trasparenza sono al centro delle nostre politiche HR, in totale conformità con la Direttiva Europea 2023/970. Poiché questa è una candidatura aperta:

• Qualora il tuo profilo risultasse in linea con le nostre esigenze future, ti comunicheremo la fascia retributiva e l’inquadramento previsti per il ruolo fin dal primissimo contatto telefonico o colloquio conoscitivo.
• Ti garantiamo sin da ora che, in nessuna fase dell’eventuale processo di selezione, ti verrà richiesto di dichiarare la tua retribuzione attuale o pregressa.

Come candidarsi: Invia il tuo CV aggiornato. Se hai piacere di avere maggiori informazioni, non esitare a contattarci al numero aziendale (vedi sezione “contatti“).

L’annuncio è rivolto a persone di qualsiasi genere (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.